Depuis le 6 avril 2022, toutes les entreprises doivent procéder à l’identification et l’analyse des risques à la santé et à la sécurité du travail avec la collaboration d’un représentant des travailleurs (agent de liaison en santé et en sécurité ou représentant en santé et en sécurité) conformément au régime intérimaire de la Loi modernisant le régime de santé et de sécurité du travail.
Avant de débuter l’identification des risques, il est nécessaire de bien comprendre la démarche et ce qu’elle implique.
Identification des risques
Qu’est-ce qu’un risque?
Le risque en milieu de travail se définit comme l’éventualité d’un contact entre le travailleur et un danger auquel il est exposé. La Loi sur la santé et la sécurité du travail les catégorise en 6 types de risques que vous trouverez plus bas.
**NOUVEAU** Nous avons préparé pour vous des fiches explicatives avec des exemples pour chacun d'eux. Veuillez cliquer sur le titre de chacun des risques pour télécharger les fiches explicatives.
FICHES EXPLICATIVES
Exposition de la peau, des yeux, des voies respiratoires et digestives à des produits sous forme de liquides, gaz, vapeurs, aérosols, fumées et poussières.
Contact avec des agresseurs sous forme de bruit, de vibration, d’électricité, de température ou de lumière.
Contact avec des agents infectieux (bactéries, virus, parasites, etc.) ou avec des agents qui provoque des allergies (agents allergènes).
Situations de travail pouvant causer une blessure subite ou progressive qui affectent les articulations, muscles, tendons, ligaments, cartilages et nerfs pouvant causer l’entorse lombaire, la tendinite, l’épicondylite, la bursite, le syndrome du canal carpien, etc.
Situation de travail qui peut entraîner des blessures physiques de toute sorte (blessures, brûlure, fracture, décès).
Exposition à de la violence, du harcèlement, un événement potentiellement traumatique et autres facteurs de risque qui peuvent entraîner une conséquence sur la santé psychologique de la personne exposée.
Pourquoi identifier les risques?
L’identification des risques constitue le point de départ pour bien structurer les activités de prévention en santé et en sécurité du travail. Une fois les risques identifiés, il restera à les prioriser puis à mettre en place des correctifs pour éliminer les dangers.
Qu’est-ce qu’une identification des risques?
L’identification des risques est un processus ou une méthode qui permet de repérer les risques susceptibles d’être présents dans l’établissement et de les associer aux endroits où ils peuvent être retrouvés. Il existe plusieurs méthodes pour identifier les risques. Nous en parlons plus bas.
Qui doit participer à l’identification des risques?
Participants et rôles |
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Comment identifier les risques?
Étape 1 - Connaître le contexte de l’entreprise |
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Les personnes impliquées dans la démarche d’identification de risques doivent s’informer des situations à risque pour la santé et la sécurité des travailleurs dans leur établissement et dans le secteur des services automobiles. Quelques sources d’information dans l’établissement
Quelques sources d’information dans le secteur des services automobilesStatistiques |
Étape 2 - Choisir la méthode d’identification des risques |
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Les risques peuvent s’évaluer par différentes méthodes:
Conseils pour choisir votre méthode d’identification des risques Il est recommandé d’utiliser la méthode par poste de travail (titre d’emploi). |
Étape 3 - Dresser la liste de lieux, tâches, postes de travail, équipements, matériel |
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Pour dresser rapidement une liste de lieux, tâches, postes de travail, équipements, matériel, selon la méthode choisie, il peut être nécessaire de se référer à certaines sources d’information administratives. Exemples de sources d’information utiles L’identification de risques doit également inclure les activités qui ne sont pas accomplies sur une base régulière ou celles qui dérogent des tâches de travail habituelles. On peut penser à des activités de déneigement, d’entretien du bâtiment, d’entretien des équipements, de transport occasionnel, de procédure d’urgence, etc. |
Étape 4 - Questionner chaque item de la liste |
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Chaque élément de la liste doit être questionné. Vous pouvez utiliser les questions par type de risques de la CNESST ou les exemples suggérés dans les fiches explicatives par types de risques disponibles plus haut (section Qu’est-ce qu’un risque?). Pour y arriver, il faut visualiser le travailleur dans la réalisation de ses activités de travail et, au besoin, observer les tâches effectuées ou questionner les personnes qui exécutent régulièrement l’activité de travail. Cet exercice doit se faire sur la base de la méthode d’identification de risques choisie soit par lieu, par tâche, par poste de travail, par équipement ou par matériel. Ci-dessous des exemples d’exercices d’identification de risques tirés des activités du secteur des services automobiles.
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Étape 5 - Inscrire les risques identifiés dans une grille |
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À l’aide de notre Modèle de grille ou d'une grille Excel inscrire les risques identifiés en prenant soin d’apporter une description pour chacun. Après le régime intérimaire, le tableau devra être complété dans son ensemble pour les sections correction et contrôle. |
Analyse des risques
Les entreprises de 20 travailleurs et plus ont maintenant l’obligation de procéder à une analyse de risques ayant pour but de les prioriser. Il est recommandé d’établir 3 niveaux de priorités.
Priorité 1
Intégrer en priorité 1 les risques ciblés par la CNESST :
- Cibles de tolérance zéro de la CNESST
- Risques prédominants
Priorité 2
- Risques importants dans votre entreprise
- Risques émergents
- Clientèle particulière
Priorité 3
- Tous les autres risques
Liste des risques par priorité
Priorité 1 |
Cibles de tolérance zéro pour le secteur des services automobilesCes cibles représentent des dangers intolérables en raison de leurs conséquences graves. Ces risques doivent être corrigés et contrôlés dans les plus brefs délais.
Risques prédominantsCes risques sont priorisés par la CNESST à cause de leur fréquence et de leur gravité. Risques ergonomiques Risques psychosociaux liés au travail Risque d'être frappé, coincé ou écrasé par un objet ou de l'équipement
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Priorité 2 |
Risques importants dans votre entrepriseVotre entreprise peut avoir des risques importants parce qu’ils peuvent avoir des conséquences graves ou qu’ils ont déjà occasionné une lésion professionnelle. Voici quelques exigences réglementaires qui pourraient être en lien avec ces risques :
RISQUES ÉMERGENTS, AVÉRÉS OU CONNUSLa priorisation de ces risques par la CNESST permet une meilleure anticipation des risques et une prévention plus durable et efficace. Risques liés à la sécurité
Risques liés aux changement climatiques
Risques biologiques
Risques liés à l’organisation du travail CLIENTÈLES PARTICULIÈRESCertaines clientèles présentent des vulnérabilités qui les prédisposent à des lésions. La CNESST recommande de porter une attention particulière aux :
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Priorité 3 |
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Tous les autres risques qui ne sont pas inscrits en priorité 1 ou priorité 2 sont considérés comme des priorités 3. |
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